昆山农村商业银行（以下简称为“我行”）成立于2004年12月29日，前身为昆山市农村信用合作社联合社，总部位于江苏省昆山市。昆山地理位置优越，交通便利，东依上海、西接苏州，地处长三角核心经济带,连续19年位居全国百强县市首位，是全国县域经济发展的“领头羊”。我行始终坚持“服务三农、服务小微、服务民生”的市场定位，以“普惠小微、社区渠道、民生平台”为抓手，致力于打造一家“有品质、有品位、有品牌的精致银行”，实现基业长青的持续发展目标。目前已成为昆山地区营业网点最多、服务覆盖面最广的银行。
近年来，我行因势而变，锐意进取，将从严管理作为立行之基、将改革创新作为动力之源，服务实体经济，践行普惠金融，绘就了一幅激情澎湃的改革发展画卷。截至2024年12月末，我行已有员工1900余人，机构网点80家，其中昆山本地71家，省内异地9家。全行资产总额超1859亿，各项存款总额超1420亿，各项贷款总额超1125亿。我行秉承着“融商惠众、精融至品”的服务理念，在市场和客户中形成了良好的口碑和形象，并于近年获得了“中国银保监会农村商业银行标杆银行”、“江苏省国资系统先进集体”等荣誉，且自2021年起连续三年蝉联“中国银行业协会商业银行稳健发展能力‘陀螺’评价体系”县域农商行第二名。
多年来，秉持“人才兴行”理念，我行吸引了众多优秀人才，建立了多维度、立体化的人才队伍建设体系，为员工成长成才创造了良好环境。竭诚欢迎广大优秀人才选择并加入昆山农商银行！
一、招聘职位
小微客户经理助理40名。
工作地点：普惠金融事业部本异地各网点（昆山、海安、广陵、淮阴、盐都、响水、建湖、滨海、铜山、沭阳）
二、招聘条件
1.年龄不超过29周岁。
2.具有全日制本科及以上学历，并取得相应学位。
3.工作经验不限。
4.专业不限。
5.具有良好的政治素质和道德品行，遵纪守法，诚实守信，无违纪违法违规行为。
6.具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。认同银行企业文化和价值观，愿意履行银行员工的义务和岗位职责。
7.符合本行和监管部门履职的回避要求。
8.具有正常履行职责的身体条件和健康良好的心理素质，参照公务员录用体检通用标准相关规定。
9.具体岗位要求详见https://ksrcb.zhiye.com/social/jobs。
三、招聘流程
招聘工作坚持“公开平等、公平公正、竞争择优”原则，包括以下环节：
（一）报名
1.报名时间：自2025年1月24日12:00至2025年2月24日17:00；
2.报名方式：采用线上报名的方式进行，符合条件的应聘人员请通过官方招聘网址报名并提交相关材料：https://ksrcb.zhiye.com/social/jobs。
（二）资格审查
按照招聘条件、资格和职位要求等，对报名人员提供的相关身份信息、学历学位、任职证明等材料，按岗位具体要求进行资格审查。
（三）综合考评
对通过资格审核的人员，我行将根据报名情况组织综合考评，具体时间和地点以邮件和短信通知为准。
（四）体检和背景调查
面试通过后由我行进行背景调查，背调无误后由第三方外包服务公司组织体检。体检在二级及以上综合性医院进行，体检标准一般参照公务员的通用体检标准执行。体检结果需要复查的，根据体检要求，最迟在7个工作日内申请复查一次，体检结果以复查结论为准。
（五）入职及考核
拟录用人员与第三方外包服务公司签订劳动合同，驻场至我行任小微客户经理助理。该岗位设一段时间考核期，由我行组织对小微客户经理助理的考核，考核合格者获得参加社会招聘（微贷）笔试资格。笔试和面试通过后可录用为我行小微客户经理。
四、注意事项
1.本行根据应聘者提交的信息进行审核，审核贯穿招聘全流程，应聘者应对申请资料的真实性、完整性负责。如故意或过失提供虚假、不完整信息或材料，本行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定，由此导致的一切后果由应聘者自行负责。
2.本行有权根据岗位需求及实际报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的招聘工作。
3.招聘期间，本行会通过电子邮件、短信等方式通知招聘进程或与应聘者联系，请保持通讯畅通。
4.了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“昆山农商银行那些事”微信公众号、官网招聘链接https://ksrcb.zhiye.com/social/jobs或扫描以下二维码。
5.本次招聘工作接受社会监督。
咨询电话：0512-57379872。
监督电话：0512-57379222。
本简章由昆山农村商业银行负责解释。
郑重声明：昆山农村商业银行招聘考试无指定考试辅导书，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。在招聘过程中，本行不会向应聘者索取任何账户信息，请提高警惕，谨防受骗。
原文来自：https://www.ksrcb.cn/krcb/2025-01/25/article_2025012511223020259.html
